SEGURIDAD SOCIAL Y COVID-19

SEGURIDAD SOCIAL Y COVID-19

LAS MEDIDAS ADOPTADAS EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL COMO CONSECUENCIA DE LA PANDEMIA DE LA COVID-19

BLASCO LAHOZ, J.

23,90 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana
Editorial:
TIRANT LO BLANCH
Año de edición:
2021
Materia
Derecho del trabajo y de la seguridad social
ISBN:
978-84-1378-382-6
Edición:
1
23,90 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana

I. LAS MEDIDAS RELACIONADAS CON LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL 17
II. LAS MEDIDAS RELACIONADAS CON LA COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL 21
1. EL ABONO DE LA APORTACIÓN EMPRESARIAL A LAS COTIZACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL 21
2. EL APLAZAMIENTO EN EL PAGO DE LAS CUOTAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL 34
III. LAS MEDIDAS RELACIONADAS CON LA ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL 39
1. LA CONTINGENCIA DE ACCIDENTE DE TRABAJO 39
2. EL REINTEGRO DE PRESTACIONES INDEBIDAS Y LAS INFRACCIONES EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL 41
3. LAS PRESTACIONES ECONÓMICAS DE LA SEGURIDAD SOCIAL 46
A. La prestación por incapacidad temporal 46
B. La prestación por nacimiento y cuidado de menor 49
C. La protección por desempleo 51
a. La prestación por desempleo 51
b. El subsidio por desempleo 63
c. El subsidio excepcional por desempleo 63
d. El subsidio especial por desempleo 66
e. El acceso excepcional de los artistas en espectáculos públicos, del personal técnico y auxiliar del sector de la cultura, de los empleados de hogar, y de los profesionales taurinos a la prestación por desempleo 70
e.1. Artistas en espectáculos públicos 70
e.2. Personal técnico y auxiliar del sector de la cultura 73
e.3. Empleados de hogar 75
e.4. Profesionales taurinos 83
IV. LAS MEDIDAS RELACIONADAS CON LOS REGÍMENES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL 85
1. EL RÉGIMEN ESPECIAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS 85
A. La cotización al Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos 85
B. La prestación por cese de actividad 89
C. El Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores del Mar 111
D. Los Regímenes Especiales de Funcionarios Públicos 112
V. EL INGRESO MÍNIMO VITAL 117
1. EL CONCEPTO DEL INGRESO MÍNIMO VITAL 117
2. LOS BENEFICIARIOS Y LOS TITULARES DE LA PRESTACIÓN DE INGRESO MÍNIMO VITAL 119
A. Los beneficiarios de la prestación 119
a. Las personas beneficiarias 119
b. El cómputo de los ingresos y del patrimonio 133
c. La acreditación de los requisitos 139
B. Los titulares de la prestación 144
C. Las obligaciones de las personas beneficiarias 146
3. La prestación económica de ingreso mínimo vital 147
A. La cuantía de la prestación 147
B. El desarrollo del derecho a la prestación 150
a. El nacimiento del derecho 150
b. La duración del derecho 152
c. La suspensión del derecho 152
d. La extinción del derecho 153
C. Las incompatibilidades del derecho a la prestación 154
4. La financiación de la prestación del ingreso mínimo vital 155
5. La gestión de la prestación del ingreso mínimo vital 156
A. El procedimiento para la gestión 156
B. El reintegro de prestaciones indebidas 161
C. El procedimiento sancionador 166
a. Los sujetos responsables 167
b. Las infracciones 167
c. Las sanciones 169
D. El control financiero 171
E. La cesión de datos 173
F. La colaboración entre las Administraciones públicas 179
G. La colaboración de las empresas al tránsito de los beneficiarios del ingreso mínimo vital a la participación activa en la sociedad 184

La pandemia consecuencia de la COVID-19 ha tenido graves consecuencias en la economía y en la sociedad española. Por ello, muchas han sido las modificaciones legales realizadas para hacer frente a aquellas consecuencias. Una parte significativa de las mismas se ha centrado en el ámbito de la protección social, y, sobre todo, en las normas del sistema de la Seguridad Social. Se ha llevado a cabo la adaptación a esta nueva situación de diferentes aspectos de la protección de la Seguridad Social, como son su propia gestión, su cotización, o el reconocimiento de prestaciones económicas tanto a los trabajadores por cuenta ajena como a los trabajadores por cuenta propia, ya existentes, ya de nueva creación (ingreso mínimo vital).

Artículos relacionados

  • MOVILIDAD FUNCIONAL Y GEOGRÁFICA DE LOS TRABAJADORES. PASO A PASO
    La movilidad funcional y geográfica de los trabajadores son herramientas esenciales en el Derecho del Trabajo, reguladas en los artículos 39 y 40 del ET. La movilidad funcional permite asignar funciones distintas dentro o fuera del grupo profesional, respetando la dignidad y titulaciones del empleado, mientras que la movilidad geográfica implica traslados o desplazamientos que ...
    Queda 1 en Stock

    20,00 €

  • VADEMECUM PRACTICO LABORAL 2026
    La articulación de las relaciones laborales, la multiplicidad de formas en las que se sustancian esas relaciones, la importancia de la negociación colectiva o el conocimiento de las principales normas y sus lagunas constituyen peculiaridades sobresalientes en el ámbito laboral que suponen la necesidad de continua adaptación a un entorno cambiante.Nuestro vademecum aspira a ofre...
    Queda 1 en Stock

    75,00 €

  • EL ARTE DE CELEBRAR UN JUICIO LABORAL
    MISEROL FONT, B.
    Esta obra nace con un propósito claro: compartir la experiencia acumulada de un letrado con una dilatada trayectoria profesional con quienes inician su camino en la abogacía laboralista o se plantean desarrollarlo. A partir de una visión cercana y realista del ejercicio profesional, el autor pone de relieve que una parte esencial del oficio no se adquiere en la formación académ...
    Queda 1 en Stock

    20,96 €

  • OHANA SIGNIFICA FAMILIA.
    'Ohana significa familia y familia significa que nadie quede atrás'. Esta evocadora cita cinematográfica sirve como punto de partida para explorar la compleja intersección entre la familia, entendida como red primaria de solidaridad, y el sistema de protección social. El presente estudio pone de relieve cómo el sistema español de Seguridad Social carece de un concepto uniforme ...
    Queda 1 en Stock

    18,84 €

  • TIEMPO DE TRABAJO, DISTRIBUCION Y REDUCCION DE JORNADA EN LA NEGOCIACION COLECTIVA
    El proyecto de reducción de la jornada semanal máxima en promedio anual no consiguió un acuerdo en el marco de la concertación social ni el apoyo necesario en el Congreso de los Diputados. Por lo que en el momento de publicarse este volumen no existe una vía abierta para que tal disminución acontezca por vía legal. Aun siendo así, las intervenciones presentadas en la XXXVII Jor...
    Queda 1 en Stock

    8,00 €

  • IGUALDAD Y DERECHO LABORAL EN EL SIGLO XXI:
    RODRIGUEZ RODRIGUEZ, E.
    Obra colectiva que ofrece una mirada crítica, rigurosa e imprescindible sobre los retos actuales del mundo del trabajo en Europa. Nacida en el Seminario Internacional celebrado en la Universidad de Vigo y del proyecto Jean Monnet RIGHTSEU, esta publicación reúne a especialistas de reconocido prestigio para analizar cómo los principios de igualdad y no discriminación se han conv...
    Queda 1 en Stock

    36,00 €

Otros libros del autor

  • TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO
    BLASCO LAHOZ, J.
    Queda 1 en Stock

    6,90 €

  • LEY DE DEPENDENCIA Y NORMAS DE DESARROLLO
    BLASCO LAHOZ, J.
    Disponible en 1 semana

    6,90 €

  • SEGURIDAD SOCIAL
    BLASCO LAHOZ, J.
    El sistema español de Seguridad Social incluye tanto la protección contributiva como la protección no contributiva de los sujetos incluidos en el mismo. El nivel contributivo de protección se estructura mediante la existencia de diferentes regímenes (general, para los trabajadores por cuenta ajena, y especiales, para los trabajadores cuya actividad tiene características peculia...
    Disponible en 1 semana

    230,00 €

  • PRESTACIONES POR INCAPACIDAD
    BLASCO LAHOZ, J.
    El sistema de Seguridad Social incluye prestaciones económicas dirigidas a la protección de las personas que están afectadas por una incapacidad, ya sea de carácter temporal o definitivo, y que, como consecuencia de la misma, sufren una merma en sus ingresos económicos; y lo hace tanto a través de sus modalidades de protección contributiva como no contributiva. Dichas prestacio...
    Disponible en 1 semana

    59,90 €

  • INTRODUCCIÓN A LA PROTECCIÓN SOCIAL
    BLASCO LAHOZ, J.
    Disponible en 1 semana

    19,90 €

  • LAS CONTINGENCIAS PROFESIONALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
    BLASCO LAHOZ, J.
    Un estudio sistemático del accidente de trabajo y la enfermedad profesional (trabajadores por cuenta ajena y trabajadores autónomos). En la acción protectora del sistema español de Seguridad Social se diferencia entre dos clases de contingencias protegidas, las contingencias profesionales (el accidente de trabajo y la enfermedad profesional) y las contingencias comunes (el acci...
    Disponible en 1 semana

    39,90 €