Así, la implicación de Iberdrola en el cumplimiento de los ODS justificó que en la anterior entrega dedicáramos un Cuaderno (el 43) a explicar el significado y sentido en general de los ODS y a analizar en concreto los ODS 17 («alianzas con las organizaciones sociales»), 5 («igualdad de género y políticas de inclusión») y 13 («acción sobre el clima»).
Por otro lado, el grupo Iberdrola ha incorporado a su estrategia empresarial y a su Sistema de gobierno corporativo los ODS y se ha posicionado como embajadora de los ODS para sus accionistas, empleados, clientes y la sociedad y esos objetivos están representados en sus Estatutos Sociales, en la Misión, Visión y Valores del grupo, en su Código ético, así como en las políticas corporativas.
En esta edición, hemos considerado conveniente analizar otros objetivos en cuya consecución está firmemente comprometida la compañía. Así el Cuaderno 48, coordinado por Manuel Aragón, se ocupa de los ODS 7 (Energía asequible y no contaminante), 9 (Industria, innovación e infraestructura) y 12 (Producción y consumo responsables).
