LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES A PROPÓSITO

LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES A PROPÓSITO

DE LA ESTRATEGIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 2023-2027 (DÚO)

FERNÁNDEZ COLLADOS, Mª. B. (DIR.)

41,05 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana
Editorial:
ARANZADI
Año de edición:
2024
Materia
Derecho del trabajo y de la seguridad social
ISBN:
978-84-1163-448-9
Edición:
1
41,05 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana

El 14 de marzo de 2023 se aprobó la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo (EESST) 2023-2027 con el objeto de convertirse en un nuevo marco de referencia que oriente las políticas públicas de prevención de riesgos laborales, planteando 6 objetivos y adquiriendo un firme compromiso con los ejes prioritarios del Marco Estratégico Europeo de Seguridad y Salud en el Trabajo 2021- 2027.
El equipo investigador de la Cátedra de Relaciones Laborales, Diálogo Social y Bienestar Laboral, en su misión de fomento de las actividades de investigación, desarrollo e innovación en materia de seguridad y salud laboral, ha analizado el ESST 2023-2027 y, como consecuencia del mismo, publica esta obra colectiva como parte de los resultados del Proyecto PID2022-137171OB-I00, “La prevención de riesgos laborales ante la transición ecológica y digital y los desafíos económico, demográfico y de género", financiado por MCIN/AEI/10.13039/501100011033 y por el FSE+.
Así pues, tras un breve examen crítico de las políticas de prevención de riesgos laborales en España y de los datos estadísticos sobre enfermedades y accidentes de trabajo, al hilo de la ESST 2023-2027 se abordan los aspectos jurídico-laborales prioritarios en la EESST:
Los accidentes laborales de tráfico.
La perspectiva de género.
La prevención de riesgos laborales en los nuevos entornos laborales.
La adhesión de España al Convenio de la OIT núm. 190, sobre la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo
Los colectivos vulnerables ante la prevención de riesgos laborales.
La gestión de la seguridad y salud laboral en las PYMES.
La Seguridad y Salud Laboral en la doctrina judicial.

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