LA TUTELA TRANSVERSAL DEL DERECHO A LA SALUD EN EL TRABAJO

LA TUTELA TRANSVERSAL DEL DERECHO A LA SALUD EN EL TRABAJO

LOPEZ AHUMADA, J.

20,00 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana
Editorial:
EDICIONES CINCA
Año de edición:
2020
Materia
Derecho del trabajo y de la seguridad social
ISBN:
978-84-16668-87-8
Edición:
1
20,00 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana

Prólogo de Francisco Alemán Páez

Introducción

Abreviaturas

CAPÍTULO I

Fundamentos del sistema de protección transversal del derecho a la salud en el trabajo

CAPÍTULO II

La tutela de la salud laboral desde la perspectiva de la responsabilidad jurídica del empresario

CAPÍTULO III

La protección derivada del contrato de trabajo y de la acción protectora de la seguridad social

CAPITULO IV

La tutela administrativa derivada del incumplimiento de la legislación preventiva

CAPÍTULO V

Técnicas de coordinación de responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales



Bibliografía

Prólogo de Francisco Alemán Páez

Este libro analiza los fundamentos jurídicos de la protección e la seguridad y la salud laboral, profundizando en los contenidos esenciales de dicha categoría jurídica. La obra examina monográficamente la evolución de la configuración legal del deber general de protección del empresario, así como los derechos de los trabajadores y las obligaciones patronales especiales. Este trabajo estudia las distintas normas que se refieren a este bloque especializado de nuestro ordenamiento jurídico, destacando las reglas especiales de protección dentro de un marco normativo complejo, presidido por un importante desarrollo normativo. En este sentido, se examinan los distingos instrumentos jurídicos de control de las obligaciones preventivas de las empresas, como medida adicional de tutela jurídica del derecho a la salud laboral. La obra ofrece al lector una importante selección de sentencias, que se refieren a la interpretación y aplicación de los medios de protección del derecho a la salud laboral.
La presente monografía presta especial atención a la importancia creciente que se ha producido en nuestro sistema de prevención de riesgos laborales en relación con la tutela del accidente de trabajo, desde una dimensión estrictamente preventiva. Como indica el profesor López de Ahumada, “en este ámbito hay un indudable fundamento tuitivo orientado a la vinculación entre las contingencias profesionales y la gestión preventiva del riesgo laboral”. Por ello, el trabajo aborda las vías de protección en caso de producirse el daño laboral, lo cual implica la activación de las principales garantías tuitivas. El trabajo supone un análisis exhaustivo de la respuesta específica que nuestra legislación contempla en atención a las consecuencias del daño laboral, que igualmente representa el fundamento mismo del régimen jurídico de responsabilidad empresarial de carácter multidisciplinar y transversal .

Artículos relacionados

  • PUNTOS CRITICOS EN EL EJERCICIO DE LOS DERECHOS DE AUSENCIA, CUIDADO Y PROTECCIO
    GUALDA ALCALA, F.
    Esta obra aborda un conjunto de problemas que ocupan una posición cada vez más relevante en las relaciones laborales: el ejercicio efectivo de los derechos de ausencia vinculados al cuidado y a la protección de la salud, su tratamiento dentro de las políticas empresariales de absentismo y las condiciones que puede producir una organización del trabajo construida sobre exigencia...
    Queda 1 en Stock

    30,00 €

  • IV CONGRESO INTERNACIONAL "EDUCACION 4.0:
    KAHALE CARRILLO, D. (DIR.)
    La obra recoge las actas del IV Congreso Internacional «Educación 4.0: Cuestiones actuales sobre la docencia universitaria», celebrado los días 18 y 19 de mayo de 2026 en la Universidad Politécnica de Cartagena. El volumen reúne aportaciones de investigadores y docentes de distintas universidades españolas e internacionales en torno a la transformación de la enseñanza superior ...
    Queda 1 en Stock

    45,00 €

  • LOS RETRASOS DE LA JUSTICIA LABORAL COMO LESIÓN DE LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS
    GUALDA ALCALA, F.
    Los retratos de la justicia laboral han dejado de poder ser considerados únicamente como un problema de funcionamiento interno de la Administración de Justicia. Cuando una persona trabajadora tiene que esperar durante meses para obtener la revisión de un despido, el pago de salarios, el reconocimiento de una prestación, la modificación de una condición de trabajo, una medida de...
    Queda 1 en Stock

    28,00 €

  • DISCAPACIDAD SOBREVENIDA Y EMPLEO:
    ÁLVAREZ RAMÍREZ, G.
    Discapacidad sobrevenida y empleo: Guía integral de aplicación de la Ley 2/2025 ofrece una visión global de la profunda transformación introducida por la Ley 2/2025 en la protección de las personas trabajadoras que adquieren una discapacidad durante su vida laboral.Con esta publicación, el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad, CERMI pone a disposición d...
    Queda 1 en Stock

    20,00 €

  • IMPUGNACIÓN DE ACUERDOS SOCIALES. PASO A PASO
    IBERLEY, DEPARTAMENTO DE DOCUMENTACIÓN
    La impugnación de acuerdos sociales es el mecanismo legal que permite solicitar judicialmente la invalidez de determinadas decisiones adoptadas por los órganos de una sociedad de capital. Procede cuando el acuerdo es contrario a la ley, a los estatutos sociales o al reglamento de la junta, o cuando perjudica el interés de la sociedad en beneficio de uno o varios socios o de ter...
    Queda 1 en Stock

    16,00 €

  • LECCIONES Y PRACTICAS DE SEGURIDAD SOCIAL
    BALLESTER LAGUNA, F.
    Las Lecciones y Prácticas de Seguridad Social (Adaptadas al EEES) han sido diseñadas con arreglo a los requerimientos de la docencia exigidos en el contexto universitario. La enseñanza por competencias y el aprendizaje autónomo son los pilares fundamentales sobre los que se sustenta el modelo educativo del EEES. Es por ello relevante que el estudiante disponga de herramientas d...
    Queda 1 en Stock

    30,00 €

Otros libros del autor

  • DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
    LÓPEZ AHUMADA, J.
    Este manual ofrece una exposición completa y unitaria del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, abordando de forma integrada el conjunto de instituciones que conforman ambas disciplinas. Concebido como una obra sistemática y de nueva creación, el libro proporciona una visión amplia, coherente y rigurosa del ordenamiento laboral y de Seguridad Social, superando enfoques ...
    Queda 1 en Stock

    45,00 €

  • TRATADO PRÁCTICO DE TIEMPO DE TRABAJO
    LOPEZ AHUMADA, J.
    El Tratado práctico de tiempo de trabajo ofrece una respuesta completa, rigurosa y accesible a las cuestiones que, en esta materia, se plantean habitualmente a las empresas y a los operadores jurídicos. La obra proporciona una visión integral de la ordenación del tiempo de trabajo, analizando de forma sistemática las principales instituciones que lo conforman: jornada, descanso...
    Disponible en 1 semana

    99,89 €

  • LA GOBERNANZA DE LOS DERECHOS DIGITALES DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS
    LOPEZ AHUMADA, J.
    El libro titulado La gobernanza de los derechos digitales de las personas trabajadoras aborda el tratamiento normativo de dichos derechos en el ámbito de las relaciones laborales, teniendo muy presente su aplicación jurisdiccional. En los estudios que forman parte de la presente monografía prima un tratamiento propositivo de las medidas orientadas a alcanzar una gobernanza just...
    Agotado

    34,00 €

  • LA GRAN REFORMA SOCIAL DE 1900.
    LOPEZ AHUMADA, J.
    La obra titulada La Gran Reforma Social de 1900 realiza un estudio de carácter sistemático sobre la aprobación de las primeras leyes laborales aprobadas en 1900, destacando su especial incidencia desde el punto de vista económico y social. Como indica el Profesor García Murcia en su prólogo, “los últimos años del siglo XIX son pródigos en análisis y estudios sobre la situación ...
    Disponible en 1 semana

    26,00 €