Esta obra aborda la protección del trabajo a nivel global frente a las grandes crisis y transiciones actuales, y ello desde diferentes perspectivas nacionales e internacionales. Los enfoques nacionales proceden de Brasil, Chile, Cuba, España, México, Portugal y Uruguay. La visión internacional viene de la política de la Organización Internacional del Trabajo, la Organización de Naciones Unidas y la Unión Europea.
Así, en detalle, se analizan las normas de la OIT y su papel en la protección de los derechos fundamentales de las personas trabajadoras; el impacto de las crisis macroeconómicas y de la empresa y la protección social; la transición tecnológica en el mercado de trabajo, profundizando en la problemática de las plataformas digitales, la inteligencia artificial y las nuevas formas de trabajo a distancia, como el teletrabajo. Adicionalmente, también se aborda la crisis climática desde la perspectiva de la transición justa para todos, lo que exige la adecuada protección de todos los colectivos sociales, sin dejar a nadie atrás. Finalmente, también se incide en las diferentes crisis sociales, en el papel de la igualdad y la conciliación laboral y familiar en la empresa y la defensa de diferentes colectivos vulnerables, todo ello en pro de la consecución de la paz y la justicia social.
