DILIGENCIA DEBIDA Y TRABAJO DECENTE EN LAS CADENAS GLOBALES DE VALOR (DÚO)

DILIGENCIA DEBIDA Y TRABAJO DECENTE EN LAS CADENAS GLOBALES DE VALOR (DÚO)

VIVERO SERRANO, J. /   / SANGUINETI RAYMOD , W. (DIR.)

84,21 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana
Editorial:
ARANZADI
Año de edición:
2022
Materia
Derecho del trabajo y de la seguridad social
ISBN:
978-84-11-24441-1
Edición:
1
84,21 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana

En contra de quienes pronosticaron el fin de la regulación protectora del trabajo, atrapada en una irremisible “carrera hacia el fondo” entre ordenamientos nacionales, la globalización está dando lugar a un interesante proceso de “destrucción creadora”, caracterizado por la emergencia de un número cada vez mayor de instrumentos de muy diversa naturaleza -privados y públicos, unilaterales y pactados, internacionales y nacionales, de soft y de hard law- todos dirigidos a paliar sus efectos adversos sobre el mundo del trabajo. La presente obra, primera dentro de su género en España, tiene por objeto el estudio sistemático e interdisciplinar de estas nuevas formas de gobernanza global del mundo del trabajo, con el fin de detectar sus fortalezas y sus espacios de mejora, así como determinar su aptitud conjunta para dar lugar a un nuevo Derecho Transnacional del Trabajo de base híbrida y regulación multinivel aplicable por igual en cualquier territorio en el que se asienten las actividades de las referidas cadenas. Con este fin, presta especial atención a las normas de promoción de la diligencia debida empresarial en materia de derechos humanos laborales puestas en marcha o proyectadas en la última etapa en Europa, así como a los mecanismos de control de redes mundiales de proveedores y contratistas impulsados por las empresas multinacionales con el fin de cumplir con ese objetivo.

Artículos relacionados

  • SISTEMAS DE RELACIONES LABORALES 2023
    MARTINEZ MOURE, O.
    El presente manual está dividido en diez capítulos. Su objetivo es exponer la evolución de las relaciones de trabajo y analizar el papel de sus principales actores en el curso de la historia. Se inicia la obra con un prólogo, que va seguido de un capítulo que muestra al lector una panorámica general, donde se esbozan los trazos principales de los capítulos restantes. Después, d...
    Queda 1 en Stock

    34,00 €

  • SANCIONES E INFRACCIONES LABORALES EN LA EMPRESA. PASO A PASO 2023.
    DEPARTAMENTO DE REDACCION EDITORIAL COLEX IBERLEY
    Sanciones e infracciones laborales en la empresa. Paso a paso 2023. Guía práctica de las infracciones en las que puede incurrir una empresa y del procedimiento sancionador en el orden socialEl ámbito laboral es terreno abonado para los conflictos, no solo entre empresas y trabajadores, sino también derivados de posibles incumplimientos en los que pueden incurrir las mercantiles...
    Queda 1 en Stock

    17,00 €

  • ELECCIONES SINDICALES DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS
    BOLTAINA I BOSCH, X.
    Este libro está dedicado a analizar el proceso de elec­ciones sindicales de delegados y juntas de personal de los funcionarios públicos, siendo quizá la primera obra que en exclusiva trata la cuestión en el panorama bibliográfico español. Un libro de interés para gestores de recursos humanos, sindicatos, candida­tos, mesas electorales y árbitros. Su autor, el Dr. Xavier Boltain...
    Queda 1 en Stock

    30,00 €

  • DERECHOS FUNDAMENTALES, ESTADO SOCIAL Y TRABAJO AUTONOMO
    LANDABURU CARRACEDO, Mª. J.
    Durante mucho tiempo el trabajo por cuenta propia se asimilaba a la pequeña propiedad. Se entendía que eran personas con medios sufi­cientes de vida, patronos y bienestantes que se identificaban con una cierta posición favorable en el mercado que les llevaba además a mejo­rar su status mediante la contratación de una o dos personas a su ser­vicio. De esta manera, el trabajo por...
    Queda 1 en Stock

    42,00 €

  • CUIDADORES, IGUALDAD Y NO DISCRIMINACION Y CORRESPONSABILIDAD:
    MANEIRO VAZQUEZ, Y.
    La población europea envejece. Esta realidad ocasionará tremendos cambios de carácter demográfico, económico, social y, por supues­to, laboral sobre aquellas personas en edad de trabajar que tengan a su cargo el cuidado de familiares o convivientes de edad avanzada. Esta coyuntura, extraordinariamente compleja, afecta de forma muy grave a la situación laboral de las mujeres tra...
    Queda 1 en Stock

    30,00 €

  • GUÍA DE ACCIÓN DE LA REPRESENTACIÓN DE LAS PERSONAS TRABAJAD
    La acción sindical es uno de los puntales de la actuación de una organización sindical.Desde la Vicesecretaría General de Política Sindical de la Confederación UGT estamos efectuando un esfuerzo continuo por proporcionar a aquellos que se encuentran a pie del puesto de trabajo la mejor información y formación posible con el fin de que realice en las mejores condiciones posibles...
    Queda 1 en Stock

    12,00 €