COTIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS (RÉGIMEN JURÍDICO T

COTIZACIÓN DE LOS TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS (RÉGIMEN JURÍDICO T

REGIMEN JURIDICO TRAS LAS REFORMAS DE 2022-2024

RODRÍGUEZ INIESTA, GU. / TRILLO GARCÍA, A.

25,00 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana
Editorial:
EDICIONES LABORUM
Año de edición:
2024
Materia
Derecho del trabajo y de la seguridad social
ISBN:
978-84-10262-21-8
Edición:
1
25,00 €
IVA incluido
Disponible en 1 semana

Los autores nos presentan una obra teórico práctica sobre el nuevo sistema de cotización a la Seguridad Social por ingresos reales de los trabajadores por cuenta propia o autónomos implantado en 2023.
El estudio aborda en primer lugar las importantes reformas introducidas, con carácter previo a la implantación de dicho sistema, en los actos de encuadramiento que está provocando numerosas controversias dado que no solo alcanzan a las nuevas altas de trabajadores en el RETA, sino también a los que ya lo estaban con anterioridad, de tal suerte que el plazo para el cumplimiento de estas obligaciones a tenido que prorrogarse hasta el 30 de junio de 2024.
Continua luego con el análisis de los tres pasos fundamentales del nuevo sistema de cotización: declaración de previsión de ingresos, determinación de la base provisional y finalmente fijación de la base definitiva y en su caso regularización anual. Todo ello se aborda teniendo en cuenta las múltiples situaciones singulares que en cada etapa puedan presentarse.
Termina el estudio recogiendo con detalle el nuevo régimen jurídico de beneficios en la cotización que se ofrece a los trabajadores por cuenta propia y las situaciones transitorias de aquellos ya reconocidos y que se sustituyen por otros.
Lo tratado en este libro es de vital importancia para Abogados, Graduados Sociales y Asesores Fiscales, por la conexión entre lo declarado y la base de cotización y por la novedad de esta normativa en el momento presente.

Artículos relacionados

  • GESTION ABSENTISMO LABORAL EN LA EMPRESA
    Esta obra ofrece una guía práctica para actuar ante bajas, ausencias, retrasos y faltas de asistencia del trabajador, diferenciando los supuestos justificados de los incumplimientos sancionables. Explica cómo registrar y comprobar cada incidencia, requerir su justificación, aplicar descuentos salariales, interpretar el convenio colectivo y adoptar medidas disciplinarias proporc...
    Queda 1 en Stock

    20,00 €

  • BUENAS PRACTICAS EN LA NEGOCIACION COLECTIVA:
    CAIROS BARRETO, D. (DIR.)
    Esta obra colectiva analiza el tratamiento convencional de algunas de las materias nucleares y de mayor actualidad en la negociación colectiva: la flexibilización del tiempo de trabajo y la conciliación de la vida familiar y laboral, el derecho a la desconexión digital, las cláusulas medioambientales, los protocolos de actuación frente al acoso psicológico, sexual y sexista, y ...
    Queda 1 en Stock

    32,53 €

  • PENSION DE JUBILACION EN EL REGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
    ROMERO RODENAS, M.
    Pensión de jubilación en el Régimen General de la Seguridad Social. Adaptado a las reformas legales introducidas con anterioridad al 1 de octubre de 2026Esta octava edición del manual ha sido redactada, como todas las obras que integran esta colección, des una perspectiva práctica y con numerosos ejemplos que permiten una fácil comprensión de la materia, no siempre sencilla de ...
    Queda 1 en Stock

    38,00 €

  • MANUAL DE SEGURIDAD SOCIAL
    LOZANO LARES, F.
    Manual de Seguridad Social, que ha sido redactado teniendo en cuenta las modificaciones legales y reglamentarias efectuadas hasta el 1 de octubre de 2026, se expone con exhaustividad y rigor el contenido y alcance del Sistema español de Seguridad Social, analizando todos los aspectos del mismo que pueden resultar de interés tanto para los profesionales en la materia como para t...
    Queda 1 en Stock

    70,00 €

  • RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL POR RECARGO DE PRESTACIONES
    PIGINO, B.
    En un contexto socioeconómico caracterizado por el envejecimiento de la población activa y las reformas orientadas a la prolongación de la vida laboral, esta obra aborda el estudio integral del recargo de prestaciones de la Seguridad Social como una de las manifestaciones más complejas e intensas de la responsabilidad empresarial.A través de una rigurosa perspectiva dogmática y...
    Queda 1 en Stock

    19,90 €

  • MEDIACIÓN LABORAL: DEL CONFLICTO AL ACUERDO. I.
    LÓPEZ DÍEZ, F. / PETRONELA POPIUC, M. / , A.FONSECA DÍAZ
    La mediación laboral solo se comprende plenamente cuando la teoría se integra con la práctica. Exige conocer la naturaleza del conflicto, interpretar el marco jurídico e institucional en el que se desarrolla y adquirir una forma de intervención capaz de adaptarse a la complejidad de las relaciones laborales.Esta obra nace del encuentro entre la investigación académica, la exper...
    Queda 1 en Stock

    45,00 €