Búsqueda de Derecho del trabajo y de la seguridad social

Derecho / Derecho del trabajo y de la seguridad social (1764)

  • LAS SITUACIONES ADMINISTRATIVAS DE LOS FUNCIONARIOS
    ROQUETA BUJ, R.
    Prescindiendo de la situación de actividad, puesto que realmente no se trata de una verdadera situación administrativa en el sentido técnico de la palabra, podemos definir las situaciones administrativas como aquellas situaciones en que los funcionarios, sin perder la condición de tales, dejan de prestar temporalmente un servicio activo en la Administración que los ha nombrado....
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  • SISTEMA DE DERECHO PROCESAL LABORAL 2024
    LOUSADA AROCHENA / RON LATAS (COORD.)
    El Sistema de Derecho Procesal Laboral aúna el análisis teórico completo de los temas propios de la Jurisdicción Social y el Procedimiento Laboral, cual programa de una asignatura académica en el Grado de Derecho o de Relaciones Laborales, con una vertiente práctica de utilidad gracias a una sistemática ajustada a la Ley reguladora de la Jurisdicción Social, aun lenguaje direct...
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  • CONFIGURACION Y REFORMA DEL PROCESO LABORAL.
    NORES TORRES, L. E.
    La configuración de una jurisdicción especializada en materia laboral y de unos cauces procedimentales propias para tramitar este tipo de controversias ha sido un lento proceso cuyos inicios se remontan a los albores de la legislación laboral. Así como los órganos competentes han experimentado una profunda transformación desde los momentos iniciales, las piezas estrictamente pr...
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  • EL REGIMEN ESPECIAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS
    BLASCO LAHOZ, J. FCO.
    Es innegable la relevancia del Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomosen el actual sistema de Seguridad Social, derivada tanto de la extensión de su campo de aplicación que acoge a la práctica totalidad de los trabajadores que no encuentran su acomodo en el Régimen General de la Seguridad Social como trabajadores por cuenta ajen...
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  • LA REESTRUCTURACIÓN EMPRESARIAL MEDIANTE REGULACIÓN DE EMPLEO
    MOLINA NAVARRETE, C.
    La reestructuración de empresas mediante diversos instrumentos de regulación de empleo, temporales (ERTE, sistema RED) o definitivos (ERE o despidos colectivos) están experimentando muy notables modificaciones desde la reforma laboral del año 2021. Posteriores normas han afectado a estas piezas clave para una gestión eficaz de las empresas ante crisis y cambios inexorables, ate...
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  • SUBROGACIÓN CONTRACTUAL A TRAVÉS DE LA NEGOCIACIÓN
    DE LA PUEBLA PINILLA, A. (INV.)
    La negociación colectiva ha jugado tradicionalmente un papel esencial para ampliar el ámbito de aplicación y las garantías que el art. 44 del Estatuto de los Trabajadores reconoce a las personas trabajadoras en los supuestos de transmisión de empresas. Así ha ocurrido significati­vamente, aunque no solo, en relación con las actividades económicas «intensivas en mano de obra». E...
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  • TRATADO DE DERECHO CONCURSAL LABORAL
    TALENS VISCONTI, E. E.
    El presente Tratado está centrado en el estudio de las implicaciones laborales que se desprenden de la declaración de la insolvencia generalizada de la empresa (concurso de acreedores). Durante el desarrollo del mismo se analizan con una gran dedicación y esmero todas las instituciones propias de este singular proceso (incluyendo los mecanismos de alerta temprana previos a la d...
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  • GPS LABORAL. GUIA PROFESIONAL
    FABREGAT MONFORT, G. (DIR.)
    El libro que el lector tiene entre sus manos es una herramienta de consulta para el operador jurídico (asesor, abogado, graduado social, etc...). Clara, rigurosa, actualizada y completa. El objetivo de esta obra es ofrecer las respuestas y el apoyo que el jurista necesita en su práctica diaria. Para ello, el libro ha sido diseñado de forma sistemática, clara y fácilmente acces...
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  • WHISTLEBLOWING EN EL ENTORNO LABORAL, DE LA FUNCIÓN
    DEL REY GUANTER, SALVADOR
    La entrada en vigor de la Ley 2/2023, de 25 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra el fraude, ha supuesto un hito histórico en nuestro Ordenamiento jurídico y para el Estado de Derecho que este sustenta, y ello no sólo por lo que de innovación sustancial representa respecto a la gestión de otros proce...
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  • LA TERMINACIÓN CONTRACTUAL ANTICIPADA DE LOS FUTBOLISTAS PROFESIONALES
    RAYO RODRÍGUEZ, ANDRÉS
    Dominar la materia laboral y contractual del futbolista profe­sional se ha convertido en máxima prioridad para clubes, juga­dores y demás agentes implicados. Se trata de un régimen especial que se aleja del Derecho laboral común en aspectos como la duración del contrato, la consideración de improce­dencia del despido, la indemnización por ruptura contractual anticipada, etc. A ...
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  • CAUSAS DE SUSPENSION DE CONTRATO DE TRABAJO PASO A PASO
    EQUIPO JURIDICO COLEX
    La suspensión del contrato de trabajo es una situación temporal donde se exime al traba­jador y al empresario de sus obligaciones de trabajar y remunerar, respectivamente, pero se mantiene el vínculo jurídico. Esta suspensión implica, para empresa y persona trabajadora, el obligado conocimiento de ciertos requisitos y características para cada modalidad.Con el fin de solucionar...
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  • NÓMINAS, SEGURIDAD SOCIAL Y CONTRATACIÓN LABORAL 2024
    GALÁN GUTIERREZ, C. J.
    La presente guía ofrece un manual práctico tanto para la formación como para la consulta de los aspectos más comunes de la gestión laboral en las empresas. Aborda, en primer lugar, el contenido básico de la relación laboral, con las características de los distintos tipos de contratos vigentes, los derechos y deberes de los trabajadores y empresas, aspectos prácticos relacionad...
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  • LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES TRANSNACIONALES Y SU JUBILACIÓN ESPECI
    PÉREZ GÁZQUEZ, ISABEL M.
    Analiza la repercusión de la movilidad transnacional a efectos de la legislación de Seguridad Social, con especial mención al reconocimiento de una futura prestación de jubilación. - Estudio de la digitalización y las últimas novedades normativas en materia de Seguridad Social en el ámbito de los países miembros. - Análisis desde la perspectiva del Derecho del Trabajo y la Segu...
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  • PERSPECTIVA JURIDICO LABORAL CRITICA ANTE EL DESARROLLO
    CARLOS JOSE MARTINEZ MATEO
    Nuestra Ley de Extranjería, desde su nacimiento, fue concebida ante necesidad de regular las corrientes migratorias ante el gran cambio económico-social que se estaba produciendo en Europa y especialmente España. En esta obra se realiza un estudio de las colisiones en el ordenamiento sociolaboral y la L.O 4/ 2000 de extranjería la cual presenta una falta de conexión con la real...
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  • PREVENCION DE RIESGOS LABORALES EN EL TRABAJO A DISTANCIA Y EL TELETRA
    TORRES GARCIA, B.
    Esta monografía analiza la seguridad y la salud laboral ante la digitalización de la empresa y, en particular, la prevención de los riesgos laborales en el trabajo a distancia y el teletrabajo. En esta investigación, se estudia, por una parte, la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales y, por otra, la Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia...
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  • LAS 5S. ORDEN Y LIMPIEZA EN EL PUESTO DE TRABAJO
    REY SACRISTAN, FRANCISCO
    En general, cuando estamos trabajando en una oficina o taller, nos encontramos con situaciones de orden y limpieza que podemos considerar como normales. Sin embargo, estamos bien lejos de esa realidad. Son numerosos los accidentes que se producen por golpes y caídas debidos a un ambiente desordenado y sucio. Cuando se trata de productos combustibles o inflamables, estas situac...
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  • CONTRATACION DE FAMILIARES EN TU EMPRESA PASO A PASO
    DEPARTAMENTO DE DOCUMENTACIÓN DE IBERLEY
    La contratación de familiares por parte del empresario o persona empleadora ha venido siendo una duda reiterada por parte de los propios implicados y asesores. La normativa se limita a establecer, de una forma un tanto confusa, las condiciones de pertenencia al Régimen General o al de autónomos, y establece una vaga regulación a la hora de encuadrar hijos menores de 30 años o f...
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  • DERECHO A RECIBIR FORMACION DE LA EMPRESA PARA UNA
    VILLALBA SANCHEZ, AL.
    La digitalización de la información y su posterior aprovechamiento mediante sofisticados sistemas capaces de emular al intelecto humano jalonaron el inicio de la Cuarta Revolución Industrial. Franqueadas sus puertas, apenas persisten empresas ajenas a un proceso en el cual deben tomar parte, so pena de fenecer. Lograrlo requiere valerse de unos instrumentos con los cuales el tr...
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  • APRENDER COACHING (SOFT SKILLS)
    CÉSAR PIQUERAS
    Aprender coaching tiene como objetivos: diferenciar cuáles son las áreas de trabajo de un coach y cuáles no, saber cuáles son las competencias más importantes para ayudar a un cliente a identificar sus objetivos, conocer los diversos tipos de coaching, ofrecer las herramientas para que el coach tienda puentes entre una situación inicial (objetivo) y una situación final (resulta...
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  • CURSO DE DERECHO DEL TRABAJO. VOL. II
    ALEMÁN PÁEZ, FRANCISCO
    El presente Manual condensa una visión complementaria de uno de los sectores neurálgicos de la rama social del Derecho. Aborda lo que la manualística identifica como Derecho individual del Trabajo, esto es, el desenvolvimiento de dicho título jurídico desde sus estadios genéticos y de desarrollo funcional hasta la extinción del vínculo. La ordenación de las Unidades Didácticas ...
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  • TRATADO DE DERECHOS DE MAYORES
    SALOME ADROHER BIOSCA (DIRECTORA)
    La obra aborda de forma completa el tratamiento jurídico de las personas mayores en el Derecho español partiendo de su derecho a la dignidad y los posibles problemas derivados del edadismo y de la vulnerabilidad, y el marco jurídico internacional y constitucional español. Se analizan los derechos en el entorno familiar, y sus posibles conflictos: su derecho a cuidar y a ser cui...
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  • VIVIENDA SOSTENIBLE Y MUJERES EN RIESGO DE EXCLUSION SOCIAL
    ABIGAIL QUESADA P. (DIR.)
    La presente obra acomete un examen del cruce de la legislación y la sostenibilidad, ofrece una mirada profunda y rigurosa a los desafíos legales y las soluciones en la búsqueda de hogares sostenibles. Este libro académico, meticulosamente investigado, desentraña la complejidad jurídica que rodea la creación, ocupación y gestión de viviendas sostenibles en el siglo XXI. Además, ...
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  • DICCIONARIO JURÍDICO BÁSICO
    ORTIZ SÁNCHEZ / PÉREZ PINO
    Resultan significativas las reformas que en esta nueva edición, ya la novena, se han incluido en todos los ámbitos: en el ámbito del derecho penal, procesal, administrativo, laboral. ...
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  • INSTITUCIONES DE DERECHO SINDICAL Y CORPORATIVO
    FEROCI, VIRGILIO
    "La expansión de la gran industria produjo la concentración de las masas de trabajadores (proletariado), y las tendencias asociadoras encontraron nuevo y pertinaz impulso: negaciones teóricas, supresiones legislativas y persecuciones gubernamentales no bastaron para negar la imponente y, a menudo, trágica realidad. En todas las partes de Europa se formaron asociaciones de tra...
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  • COMPENDIO DE DERECHO DEL TRABAJO
    CRUZ VILLALÓN, J.
    Este Compendio constituye un manual de los contenidos sustanciales del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en nuestro ordenamiento español. El régimen jurídico de las relaciones laborales se presenta cada vez más complejo. Complejidad en lo cuantitativo, a la vista del enorme incremento del aparato normativo a resultas del cada vez más elevado número de reglas que se i...
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  • LA EMISION DE INSTRUMENTOS FINANCIEROS EN LAS
    MIRANDA RIBERA, EDUARDO
    La búsqueda de financiación es un problema recurrente de las cooperativas, que captan sus recursos preponderantemente de las entidades bancarias. Esta situación ha provocado que muchas veces las cooperativas renuncien a interesantes oportunidades de negocio debido a la falta de financiación, máxime cuando su principal fuente inversora proviene de las aportaciones de sus socios ...
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  • MODELOS DE TRABAJO SOCIAL CON GRUPOS
    SAGRARIO SEGADO / ARIAS ASTRAY (EDIT.)
    Cuando nos planteamos editar un libro sobre Modelos de Trabajo Social con Grupos, pensamos en la posibilidad remota de incluir como autores/as de sus capítulos a los creadores o figuras principales de los grandes modelos teóricos y prácticos vigentes hoy en día en trabajo con grupos desde la disciplina del Trabajo Social.Casi todos los autores y autoras norteamericanos de este ...
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  • PROTECCION SOCIO-LABORAL DE LOS JOVENES:
    MONEREO PEREZ, J. L.
    La problemática situación de los jóvenes se ha agravado, muy especialmente, tras la pandemia del COVID-19 y ello es porque se ha instaurado, de facto, un precario modelo de ocupación que impide a los jóvenes alcanzar unas condiciones dignas de empleo. Aparte de las dificultades para incorporarse al mercado laboral, cabe destacar el predominio de contratos temporal, jornadas a t...
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  • CASOS PRÁCTICOS DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL
    ALEMÁN PÁEZ, F. (COORDINADOR)
    El manual aborda el método de caso, como recurso docente, y las clases prácticas como escenarios realizadores del mismo. Integra 330 supuestos, variados en contenidos, extensión y método, los cuales se distribuyen en 26 capítulos que abarcan los ejes temáticos de la rama social del derecho. Se aborda temáticamente el método de caso, estructurando dos partes, con una primera, in...
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  • SISTEMA DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
    IGARTUA MIRO, Mª.
    Esta edición del Sistema de Prevención de Riesgos Laborales aborda de forma sistemática y asequible, pero a la vez rigurosa, los elementos esenciales del marco normativo de la Prevención de Riesgos Laborales, disciplina de notable trascendencia en la actualidad. Comprende contenidos teóricos, supuestos prácticos y test de autoevaluación adecuados para la adquisición de los cono...
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